À propos de Talend

Ensemble, simplifions l'utilisation des données

Rendre les données utiles à chaque entreprise

Les données régissent le monde, mais elles sont rarement bien comprises. Les organisations ne savent toujours pas de quelles données elles disposent, où elles se trouvent, ni qui les utilise. Plus important encore, elles n’ont aucun moyen de mesurer l'état de santé de leurs données et d'évaluer dans quelle mesure elles soutiennent leurs objectifs.

Talend travaille sur cette question depuis toujours. En 2005, le marché de l'information se trouvait à la croisée des chemins. Tandis que le reste du secteur se tournait vers des produits d'intégration complexes et coûteux, les fondateurs de Talend, Fabrice Bonan et Bertrand Diard, ont imaginé une autre voie, simple, puissante, flexible et évolutive. Ils ont conçu la première solution commerciale d'intégration de données open source et low-code.

Depuis, nous avons lancé une solution big data dédiée aux entreprises et anticipé la transition du secteur vers le cloud. Nous prenons notre position de leader très au sérieux, en mettant l'accent sur des enjeux importants tels que la santé des données, mais aussi en lançant des produits innovants tels que le Talend Trust Score™.

Aujourd'hui, nous nous engageons pour des données en bonne santé afin d'aider toutes les organisations à améliorer leur culture des données, aussi bien en termes d’agilité que de fiabilité. Nos clients et nos collaborateurs à travers le monde obtiennent tous de meilleurs résultats, étayés par des données fiables sur lesquelles ils peuvent s'appuyer en toute sérénité.


Placer l’humain au cœur des données

Nos valeurs

  • Agilité
  • Intégrité
  • Esprit d’équipe
  • Passion
  • Je ne sais quoi

Talend’s core values are agility, integrity, team spirit, passion, and je ne sais quoiTalend’s core values are agility, integrity, team spirit, passion, and je ne sais quoi

Chez Talend, nous sommes convaincus que, pour changer la façon dont les entreprises du monde entier travaillent avec les données, il nous faut une équipe qui sorte du lot. Notre culture est tournée vers l'humain. Tous ensemble, nous savons que nous pouvons accomplir de grandes choses. Nous cultivons nos différences et la diversité de nos points de vue, tout en développant le potentiel de nos collaborateurs.

Nous mettons en valeur ce petit plus qui différencie nos collaborateurs et notre approche. Talend nous offre la possibilité de révéler la part la plus authentique de nous-mêmes.

Photo of Ann-Christel Graham, Talend Chief Revenue OfficerPhoto of Ann-Christel Graham, Talend Chief Revenue Officer
« Travailler pour Talend me donne envie de me lever chaque matin. Je suis sans cesse surprise par les projets d’exception que nos clients réalisent avec Talend, au cœur même de leurs activités. Chaque jour qui passe me donne l’occasion de collaborer avec des personnes passionnées, curieuses et créatives, qui apportent un réel impact à nos clients. »

Ann-Christel Graham
Chief Revenue Officer (CRO)

Vous avez ce je ne sais quoi ? Rejoignez notre équipe !

Quelles sont les qualités requises pour faire partie de l'équipe Talend ? De la créativité, un sens certain de l'innovation et la volonté de dépasser le statu quo. Nous recherchons en permanence de nouveaux talents pour compléter nos équipes en Amérique du Nord, en Europe et en Asie. Vous avez l'esprit d'équipe, vous aimez apprendre en permanence, vous aspirez à changer la manière de prendre des décisions et le monde des données suscite votre curiosité ? Découvrez notre liste de postes à pourvoir.

Collaborateurs de Talend célébrant l’esprit d’équipe sur la plageCollaborateurs de Talend célébrant l’esprit d’équipe sur la plage